從優秀專才走向管理者（上海，11月14-15日）
課程類型：	人力資源	授課語言：	普通話
總學課時：	2天	培訓費用：	3800元
授課時間：	2014年11月14日至2014年11月15日	授課地點：	上海
瀏覽次數：	4850次	參加培訓：	在線報名

 
【課程背景】
■據權威統計報告顯示，當今職業經理人與企業高管，一部分從專業營銷人員出身，一部分從專業技術人員出身。從優秀的專業技術人才到高效的管理領頭人，這是一個從蟲蛹到蝴蝶的完美蛻變，也是企業培養人才的必由之路。然而在此過程中，管理者會遇到以下的問題——
■如何從人才甄選、培育到能力管理幾個環節把優秀專才培養成管理者？
■如何根據企業發展需求培養職業經理人？
■如何分析管理型人才與技術型人才的特質？
■如何掌握人才培育與下屬能力的管理要點？
■針對以上問題，我們特邀原索尼（中國）人力資源經理馬思宇先生，與我們一同分享《從優秀專才走向管理者》的精彩課程，著眼于把優秀的專業人才向管理者轉化，并結合現代人力資源管理理論和職業心理學知識及操作技巧，系統闡述培養優秀專才向管理者轉化的方法。

【課程收益】
■陳述企業發展需求與職業經理人的作用
■運用人才甄選體系與面試技巧
■運用人才培育與能力管理技巧
■運用有效提升管理能力的方法

【課程大綱】
（一）第一節 企業發展需求與職業經理人的作用
1、討論：思維的工具?
2、企業發展需求與人才儲備的差距
3、現代企業對職業經理人的要求?
4、管理型人才與技術型人才的特質分析
5、優秀專才與管理者的角色轉換

（二）第二節 人才甄選體系與面試技巧
1、人才甄選：把好入門關?
2、案例與討論：銷售員的選拔
3、勝任力素質模型與能力管理?
4、招聘甄選各階段的設置要點
5、案例與討論：給簡歷挑毛病?
6、結構化面試注意事項與甄選技巧
7、實戰演練：面試技巧與規范

（三）第三節 人才培育與能力管理
1、企業人才培育體系的構建與發展方向?
2、人才培育與下屬能力管理要點
3、有針對性的人才培育手段和要求?
4、構建企業人才培養體系的實戰技巧
5、案例與討論：動物選美?
6、績效考核與員工能力管理
7、管理人員的考核性與非考核性面談技巧?
8、成熟的職業觀與個人職業素養專項訓練

（四）第四節 如何有效提升管理能力
1、案例與討論：我的美好人生？?
2、如何挖掘員工的潛力
3、組織的人力資源規劃與員工的職業生涯發展??
4、轉變你的焦點-專注于成果（效率）
5、用人之道——如何發揮下屬的優勢?
6、自我管理與職業壓力調適
7、診斷工具：管理能力與技巧自測?
8、人才用與留的真諦
9、人才激勵模式與留人策略?
10、人力資源管理技巧實戰訓練

（五）案例討論及答疑



【費用及報名】
1、費用：培訓費3800元（含培訓費、講義費）；如需食宿，會務組可統一安排,費用自理。
2、報名咨詢：  鮑老師  
3、報名流程：電話登記-->填寫報名表-->發出培訓確認函
4、備注：如課程已過期，請訪問我們的網站，查詢最新課程
5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網 (每月在全國開設四百多門公開課，歡迎報名學習)

馬思宇老師，中國培訓資訊網 資深講師。曾任索尼（中國）有限公司人力資源部經理，全面負責索尼在華企業的人力資源綜合管理與人力資源 企劃，現任索尼（中國）有限公司人力資源部、對外聯絡部顧問，中國心理衛生協會會員， 《人力資本》、《智聯招聘》多家報刊雜志特約撰稿人，中央教育臺《中國職場》欄目特約嘉賓，中央臺《絕對挑戰》欄目特約策劃人，中央臺《CCTV年度雇主》專家評選委員會委員。
工作經歷：曾在索尼公司工作十余年，作為資深人力資源專業人士，有豐富的現代人力資源管理理論和實際操作經驗，掌握了大量的理論知識和實際操作技能，尤其是跨國性企業科學、先進的管理思想，為多家外資及國內企業中高層管理人員進行人力資源及企業管理方面的業務指導和培訓，并協助建立完整的人力資源管理體系，包括公司構架的建立及維護、日常管理體系、薪資福利體系、培訓體系、招聘體系、績效考核系統，以及相關的人才評估及人力資源規劃和發展等系統。除管理培訓及職業指導之外，作為心理咨詢師，為企業和個人度身定制職業生涯規劃，以及個人職業素質測評、職業技能、管理技能和商務規范等的指導和訓練，積累了豐富的職業指導及職業生涯規劃實際操作經驗，為企業及個人提供有針對性的職業發展指導，以及相關的心理問題咨詢和心理素質提高訓練等相關服務。
主講課程：《中層干部的核心管理技能》《績效管理與績效考核操作技巧》《招聘與面試技巧》《非人力資源人員的人力資源管理》《團隊管理與員工激勵》 《現代人力資源管理與專業操作技巧》《如何讓自己升"值"-職業素質與職業技能提升訓練》《個人職業生涯發展與規劃》《能力管理與素質模型》 特色課程《中層干部的核心管理技能》《績效管理與績效考核操作技巧》《招聘與面試技巧》《非人力資源人員的人力資源管理》《團隊管理與員工激勵》 《現代人力資源管理與專業操作技巧》《如何讓自己升"值"-職業素質與職業技能提升訓練》《個人職業生涯發展與規劃》《能力管理與素質模型》

從優秀專才走向管理者（上海，11月14-15日）
【舉辦單位】北京曼頓培訓網    中國培訓資訊網  
【培訓日期】2014年11月14-15日
【培訓地點】上海
【培訓對象】各職能部門經理/主管、團隊管理者等。

上一課程：打造軍人般的執行力（北京，11月14日） 下一課程：QCC品管圈活動實務（蘇州，8月29-30日）

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