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蘇州2026年六西格瑪(6Sigma)綠帶培訓(xùn)線上/線下培訓(xùn)班,此課程可以到廠內(nèi)訓(xùn)
課程類型:質(zhì)量管理 授課語(yǔ)言:普通話
總學(xué)課時(shí):6天 培訓(xùn)費(fèi)用:8800元
授課時(shí)間:2026年04月24日至2026年04月29日 授課地點(diǎn):蘇州
瀏覽次數(shù):14799次 參加培訓(xùn):在線報(bào)名

【課程大綱】

六西格瑪綠帶培訓(xùn)課程(曼頓獨(dú)立開(kāi)發(fā))
本課程由曼頓獨(dú)立研發(fā),專為企業(yè)中高層技術(shù)及管理人員打造,結(jié)合真實(shí)企業(yè)案例,系統(tǒng)講解六西格瑪管理DMAIC模型、組織架構(gòu)、項(xiàng)目管理、突破策略與文化變革策略,重點(diǎn)拆解六西格瑪項(xiàng)目各階段核心工具及MINITAB軟件實(shí)操應(yīng)用。
通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí),學(xué)員可熟練運(yùn)用DMAIC方法與流程分析改善工具優(yōu)化工作流程,具備作為六西格瑪項(xiàng)目改進(jìn)核心成員,參與企業(yè)內(nèi)部改進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)能力。
一、課程培訓(xùn)內(nèi)容
本課程聚焦六西格瑪綠帶核心能力培養(yǎng),結(jié)合6天系統(tǒng)授課(DMAIC五大階段各1天、成果分享1天),兼顧理論講解與實(shí)操落地,具體培訓(xùn)內(nèi)容如下:
(一)六西格瑪基礎(chǔ)體系培訓(xùn)
1. 核心概念導(dǎo)入:詳解六西格瑪?shù)钠鹪础l(fā)展歷程及核心價(jià)值,結(jié)合企業(yè)實(shí)際場(chǎng)景,說(shuō)明六西格瑪在質(zhì)量提升、成本控制、效率優(yōu)化中的應(yīng)用價(jià)值;
2. 角色與組織架構(gòu):明確六西格瑪項(xiàng)目中倡導(dǎo)者、黑帶、綠帶的核心職責(zé),講解項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的搭建邏輯、分工協(xié)作模式,為后續(xù)項(xiàng)目參與奠定基礎(chǔ);
3. 文化變革落地:分析企業(yè)推行六西格瑪過(guò)程中可能遇到的阻力,分享針對(duì)性的變革策略與落地方法,引導(dǎo)學(xué)員理解持續(xù)改進(jìn)的文化內(nèi)核。
(二)DMAIC各階段專項(xiàng)培訓(xùn)(同步結(jié)合MINITAB實(shí)操)
1. 定義階段(D階段):培訓(xùn)如何明確項(xiàng)目范圍、設(shè)定可量化的項(xiàng)目目標(biāo)與衡量指標(biāo),學(xué)習(xí)識(shí)別客戶需求(VOC)的方法,掌握SIPOC圖的繪制與應(yīng)用,完成項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告,同步實(shí)操M(fèi)INITAB基礎(chǔ)數(shù)據(jù)錄入與整理;
2. 測(cè)量階段(M階段):講解流程現(xiàn)狀分析的思路,指導(dǎo)學(xué)員制定科學(xué)的數(shù)據(jù)收集計(jì)劃,深入培訓(xùn)測(cè)量系統(tǒng)分析(MSA)、過(guò)程能力分析(CP/CPK)的核心邏輯,實(shí)操M(fèi)INITAB完成數(shù)據(jù)測(cè)量、驗(yàn)證與初步分析;
3. 分析階段(A階段):教授魚(yú)骨圖、柏拉圖、回歸分析等根因分析工具的使用方法,培訓(xùn)如何通過(guò)數(shù)據(jù)篩選、分析,識(shí)別影響流程問(wèn)題的關(guān)鍵根本原因,實(shí)操M(fèi)INITAB進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,驗(yàn)證根因有效性;
4. 改進(jìn)階段(I階段):指導(dǎo)學(xué)員針對(duì)根本原因制定可行的改進(jìn)方案,深入培訓(xùn)試驗(yàn)設(shè)計(jì)(DOE)的原理與實(shí)操步驟,通過(guò)MINITAB設(shè)計(jì)試驗(yàn)、分析試驗(yàn)結(jié)果,確定最優(yōu)改進(jìn)參數(shù)與方案;
5. 控制階段(C階段):培訓(xùn)過(guò)程控制體系的搭建方法,詳解統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制(SPC)的核心邏輯,指導(dǎo)學(xué)員制定長(zhǎng)效控制計(jì)劃,實(shí)操M(fèi)INITAB繪制控制圖,確保改進(jìn)成果長(zhǎng)期穩(wěn)定落地。
(三)核心工具與軟件強(qiáng)化培訓(xùn)
1. 核心工具專項(xiàng):逐一拆解DOE(試驗(yàn)設(shè)計(jì))、SPC(統(tǒng)計(jì)過(guò)程控制)、MSA(測(cè)量系統(tǒng)分析)、FMEA(失效模式與影響分析)、QFD(質(zhì)量功能展開(kāi))的原理、應(yīng)用場(chǎng)景及實(shí)操步驟,結(jié)合案例講解工具選用技巧;
2. MINITAB實(shí)操?gòu)?qiáng)化:從軟件基礎(chǔ)操作、數(shù)據(jù)處理、圖表繪制,到各階段核心工具的軟件實(shí)現(xiàn),采用手把手教學(xué)模式,確保學(xué)員能獨(dú)立運(yùn)用MINITAB完成項(xiàng)目數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化工作。
(四)實(shí)戰(zhàn)復(fù)盤(pán)與成果分享培訓(xùn)
匯總各階段培訓(xùn)重點(diǎn),結(jié)合企業(yè)真實(shí)六西格瑪改進(jìn)案例進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)復(fù)盤(pán),組織學(xué)員分享學(xué)習(xí)心得與項(xiàng)目應(yīng)用思路,講師針對(duì)學(xué)員疑問(wèn)及應(yīng)用難點(diǎn)進(jìn)行針對(duì)性點(diǎn)評(píng)指導(dǎo),強(qiáng)化知識(shí)落地能力,助力學(xué)員快速適配企業(yè)六西格瑪改進(jìn)項(xiàng)目。
二、課程證書(shū)
培訓(xùn)結(jié)束并通過(guò)考核后,頒發(fā)曼頓《六西格瑪綠帶培訓(xùn)合格證書(shū)》;
學(xué)員也可自愿報(bào)考中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)六西格瑪綠帶全國(guó)統(tǒng)一考試。
三、學(xué)員收益
1. 系統(tǒng)掌握六西格瑪DMAIC完整方法論,理解六西格瑪在企業(yè)管理中的核心價(jià)值;
2. 理解并靈活運(yùn)用DOE、SPC、MSA、FMEA、QFD等核心工具,熟練操作MINITAB軟件,具備獨(dú)立數(shù)據(jù)分析能力;
3. 能在六西格瑪項(xiàng)目中精準(zhǔn)識(shí)別、正確選用工具,高效完成流程改善項(xiàng)目,為企業(yè)降低成本、提升效率;
4. 熟練掌握六西格瑪各階段工具在MINITAB中的實(shí)操應(yīng)用,具備作為綠帶參與企業(yè)改進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)能力;
5. 獲得權(quán)威培訓(xùn)證書(shū),可進(jìn)一步考取國(guó)內(nèi)外六西格瑪綠帶、黑帶認(rèn)證,提升個(gè)人職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。
四、課程收費(fèi)
8800元/人(共6天)
(1)課程結(jié)構(gòu):DMAIC五大階段各1天 + 成果分享1天
(2)上課時(shí)間:請(qǐng)聯(lián)系曼頓顧問(wèn)老師獲取
(3)學(xué)習(xí)節(jié)奏:每周2天,循序漸進(jìn),便于吸收、理解與落地應(yīng)用
五、課前準(zhǔn)備
請(qǐng)自帶筆記本電腦,可提前在官網(wǎng)免費(fèi)下載安裝MINITAB 15試用版(中英文均可);培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)也可由曼頓統(tǒng)一提供試用版安裝支持。



【講師介紹】

唐老師

 專業(yè)背景:
 美國(guó)質(zhì)量學(xué)會(huì)六西格瑪大黑帶
 中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)六西格瑪黑帶
 美國(guó)IEG認(rèn)證精益六西格瑪黑帶
 國(guó)家質(zhì)量工程師(中級(jí))
 國(guó)家注冊(cè)ISO9001/ISO14001/OHSAS18001外審員
ESDA認(rèn)證ANSI/ESD S20.20工程師
 多年大型企業(yè)質(zhì)量管理資深主管工作經(jīng)驗(yàn)

 核心專長(zhǎng):
 六西格瑪、精益生產(chǎn)、ISO9001/ISO14001/OHSAS18001/IATF16949審核、質(zhì)量管理 、質(zhì)量工程、PPAP、APQP、MSA、 DOE、SPC、FMEA、7S管理、ESD等


【培訓(xùn)對(duì)象】

課程對(duì)象:
1、企業(yè)中高層管理及技術(shù)人員(生產(chǎn)、品質(zhì)、工程部工程師,主管,經(jīng)理及技術(shù)人員);
2、有志于采用六西格瑪方法論改善企業(yè)營(yíng)運(yùn)流程的相關(guān)負(fù)責(zé)人;
3、將六西格瑪當(dāng)成戰(zhàn)略的企業(yè)(歡迎公司內(nèi)訓(xùn),公司內(nèi)訓(xùn)以培訓(xùn)黑帶為主,并負(fù)責(zé)改進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施);
4、所有學(xué)員學(xué)歷要求:大專(含)以上。



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