在管理活動(dòng)中主動(dòng)開展標(biāo)準(zhǔn)化工作將：使得一個(gè)一個(gè)孤立的個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)蓄積為組織的財(cái)富，也將使得組織的運(yùn)營(yíng)對(duì)于個(gè)人的依賴低到最低的程度；可以減少組織在內(nèi)部控制方面的摸索和探究過程。