職業健康安全目標及管理方案程序
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5.4.4職業健康安全委員會受職業健康安全管理代表授權,對各職業健康安全管理方案的實施跟蹤確認。
5.5職業健康安全管理目標及方案的評價、驗收及修改
5.5.1每隔6個月,職業健康安全委員會對職業健康安全目標及管理方案的實施效果進行評價或驗收,評價驗收的依據是“相關法律法規”及“職業健康安全目標”
5.5.2在下列情況下,須修正或更新職業健康安全目標:
5.5.2.1職業健康安全法律法規及其要求發生變化;
5.5.2.2公司職業健康安全方針發生變更;
5.5.2.3公司職業健康安全危險源發生變更,詳見<危險源識別程序>;
5.5.2.4有關團體提出新的意見;
5.5.2.5職業健康安全目標已完成時。
5.5.2.6每次的職業健康安全管理評審會議,對目標進行評審須修改時。
5.5.3職業健康安全推行委員會就每次職業健康安全目標及管理方案評價或驗收的結果,對職業健康安全管理方案進行評審,有必要時作出合理修訂;在以下情況下須修改職業健康安全目標及管理方案:
5.5.3.1職業健康安全管理方案不滿足職業健康安全目標的要求;
5.5.3.2職業健康安全目標發生修改;
5.5.3.3原職業健康安全管理方案因技術、設備及資源問題無法實施;
5.5.3.4改動現行生產方式或產品。
5.6職業健康安全管理目標及方案修改后,職業健康目標及管理方案清單須重新以文件方式發布,并由文控中心收回作廢舊職業健康安全管理方案。
6、表單說明
7、參考文件
8、附件/表單
8.1職業健康安全目標及管理方案清單
1.目的
職業健康安全目標及管理方案的制定和修正方法。
2.范圍
公司各部門職業健康安全目標及管理方案的制定、修改以及管理。
3.定義
4.權責
5.作業內容
5.1職業健康安全目標和指標的制定
5.1.1職業健康安全目標的制定范圍為:對職業健康安全具有重要影響的危險源。
5.1.2職業健康安全委員會共同制定公司的職業健康安全目標,經職業健康安全代表審核后交總經理批準了,并以文件形式記錄。
5.1.3各部門根據公司的職業健康安全目標,建立本部門相應的職業健康安全目標。