今天正在辦公，忽然接到經理A電話 “Phyllis，你去參加一個總部關于新項目研發的培訓（因為最近經理讓我制作研發評審清單）”。放下電話，我就沖向培訓教室。剛到教室門口，忽然碰到NPI研發經理B（培訓的組織者），說不讓我進去，同時也有另外一個人c過來，B對c說 “今天組織的培訓都是PM和leader參加的，你回去吧，下周我會內部開展一次培訓”然后對我說你也回去吧，我就說經理讓我來參加的，此時恰好我的經理過來了,于是就向B解說“Phyllis最近一直在做NPI改善活動，希望能參加培訓。" 沒想到B說“我怕她參加會影響培訓效果，這次來的都是PM和leader",這是我的經理A已經臉色有點難看了。看到此時，我就急忙說 “經理，不用了，我剛好還有個會議，再說B下周還會培訓，到時候我再學習”。想不到B突然說“下周培訓也不會培訓你，你都懂了”。我和經理A都無語了，此時A說“那我自己去聽可以嗎？”此時B說“你嗎，我那管得了你，隨便你了”

 

 

       正在難過中，忽然辦公桌電話響起，此時都下班了，還有誰打電話。我拿起電話，想不到是經理B，她說”Phyllis,下午的事情很抱歉，是我個人太激動了，講話太直接了，希望你不要介意。下周培訓我邀請你，你有時間來參加哦“其實我心里很清楚，上次5月份是我內審研發部經理B，審核時我很嚴格，發現些許問題，現場時B就狡辯不肯承認，這次或許是心有怨恨，發此難語。研發部的人一向孤傲。。認為唯技術天下第一。在質量推行中，是最困難的一個部門。。。