工廠管理變革，成都ISO9001認證
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關于工廠管理變革，成都ISO9001認證：
建立稽查系統，全面提升公司執行力，形成執行文化；
全面提升品質，成本，效率，交期管理績效；
建立數據化管理系統，用數據說話，不憑感覺；
建立考核系統，挖掘員工潛力，提升員工積極性；
建立問責機制，提高員工責任心；
實行分段控制，單位劃小，在每個點上抓出成績；
打造團隊，提升公司凝聚力；
建立積極向上的公司文化，提升公司凝聚力；
建立約束機制，提升管理效率，形成良性博弈文化；
人事分離，建立領導管人，氛圍管人，機制管事的模式；
采用人傳染人的模式，培訓員工良好的工作習性；
建立全員工攻關機制，挖掘基層員工潛能，解決工廠老大難問題；
建立案例分析模式，向錯誤學習，每個人都要自我批評，改變源自于認同；
改變公司中高層一些不好的管理思想與工作習性。
