四是企業(yè)組主動(dòng)出擊發(fā)揮重要作用。在巴西會(huì)議期間，企業(yè)組完全處于被動(dòng)狀態(tài)，在相關(guān)問(wèn)題的討論中態(tài)度低調(diào)，也未主動(dòng)承擔(dān)重要組織活動(dòng)。而在本次會(huì)議前，企業(yè)組不僅針對(duì)秘書(shū)處準(zhǔn)備的標(biāo)準(zhǔn)框架文件提出了全面修改意見(jiàn)，而且承擔(dān)了框架評(píng)論組和起草組的領(lǐng)導(dǎo)工作，在標(biāo)準(zhǔn)框架的制訂中發(fā)揮了主導(dǎo)作用。據(jù)稱(chēng)ISO技術(shù)管理委員會(huì)做出關(guān)于不制訂社會(huì)責(zé)任的管理體系標(biāo)準(zhǔn)的決議，也是美國(guó)等國(guó)企業(yè)代表提議的結(jié)果。