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乳化體系調整-護膚品技術化妝品配方師培訓
乳化體系調整-護膚品技術化妝品配方師培訓-圣問技術職業技能培訓中心V：stspx134每月開班、常年開辦、循環開課；乳液產品的配方組成是多樣復雜的，除主要基質外，還有功能添加劑、香精、防腐劑、著色... -
北京國家實驗室cnas認可咨詢輔導
北京國家實驗室cnas認可咨詢輔導咨詢：133、1125、8292 張老師實驗室認可是一個系統工程，要求實驗室建立并有效運行管理體系，滿足CNAS-CL01：2006《檢測和校準實驗室能力認可準則》的要求，從管...
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《高效招聘與面試--前瞻性精準面試技巧》
第一部分：職業動力面試1、職業動力的認知1)動力來自于熱愛和恐懼2)動力來自于核心價值觀2、職業動力的建模1)對待事情的動力：創新、進取、學習、責任2)對待人際的動力：合作、服務、領導、誠實3、...
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《演說制勝—打動客戶的演講與呈現技巧》
第一模塊：講前充分準備一、先明確你的目標1.確定你的演講目的2.明確你的演講類型3.分析和適應你的聽眾4.視頻案例："喬布斯"的魔力演講二、策劃情節，構思創意1.營銷就是戲劇，就是登臺表...
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手把手教你打官司-全面解析勞動爭議典型案例
一、什么是勞動仲裁？1.什么都可以仲裁嗎？2.未繳納社保、公積金，仲裁要求賠償可以嗎？3.在職期間可以仲裁嗎？提仲裁有期限限制嗎？二、企業收到勞動仲裁申請書，該怎么辦？1.如何準備調解？2.如何準備答...
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《雛鷹計劃：新員工角色轉換與職場能力塑造》
第一單元：認識職業化1.職業基本的概念2.討論：什么是職業化，職業人應具備怎樣的能力和素質？3.總結：職業人素質要求模型4.案例討論第二單元：如何向企業人的角色轉變1.小活動：招聘廣告的啟示2.了解企...
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《大數據時代下的HR用數據說話之Excel應用》
第1部分：Excel操作、管理表單的高效能技巧1.抓取和收集人員信息數據（文本文件、數據庫、網頁Web）2.為數據分析做足準備（調整數據、管理數據）3.數據間的相互調用4.大信息數據對比查詢5.高效輸入HR...
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與新生代共舞：員工激勵與管理
單元一、新形勢下的人本管理一、目前的人員管理現狀與難題1.90后已經度過18歲的梗，新新人類大范圍進入職場2.員工個性化凸顯嚴重3.員工接受工作任務后沒有全力以赴4.績效考核實施效果不明顯5.增加...
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金字塔原理：縱橫職場的邏輯思維與表達
第一部分構建金字塔原理1.課程導入1)破冰游戲2)結構混亂的表現3)金字塔原理能帶給我們什么幫助4)人腦思維開發的原理5)什么是結構6)表達的三要素2.金字塔原理的4個基本特點結論先行、上下...
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HRBP必修：HRBP的角色定位與職能發揮
第一單元：問題導入1.評價人生的是過程還是結果？2.目標為什么要落地？3.小組討論：是什么在影響我們的目標實現？4.影響目標達成的六個關鍵要素：信念、目標分解、策略、計劃、資源、執行第二單元：樹立...
